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今年2019年下半年，我还没有付养老保险。到今年201912年12月为止可以继续支付下半年的养老保险。你不能继续支付下半年的养老保险吗？。今年2019年下半年，我还没有付养老保险。下半年养老保

更新时间：2020-03-19 01:40:14
问题描述：
今年2019年下半年，我还没有付养老保险。 到今年201912年12月为止可以继续支付下半年的养老保险。 你不能继续支付下半年的养老保险吗？。 今年2019年下半年，我还没有付养老保险。 下半年养老保险到今年201912年12月可以继续支付吗
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    城镇职工养老保险缴费标准：
    　　企业职工的基本养老保险费由企业和职工共同缴纳，个体参保人员的基本养老保险费由本人缴纳。
    　　
    (一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%;
    　　
    (二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。职工本人工资按国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。职工本人上月工资超过上一年在岗职工月平均工资300%的部分，不计入缴费基数。职工本人上月工资低于上一年在岗职工月平均工资60%的，按60%计算缴费基数。
    2020-03-19 01:35:59
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    国家规定的退休年龄是男满60周岁，特殊工种的是55周岁，职工达到退休年龄并办理退休手续后可以依法按月领取养老保险。
    2020-03-19 01:37:19
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    你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
    在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
    2020-03-19 01:40:14
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律师您好，我的母亲2018年12月份55周岁，养老和医疗保险才交9年，到今年12月份能退休么
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大学休学期间去找工作，是可以按照正式工作签合同吗？
你好，是不是在同一个单位工作，分具体情况，之前做什么工作，工作了多少年
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你好，你可以收集证据报警处理
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找了一家软件公司，向公司支付培训费24800，签了岗前培训合同，但还没参加培训，还能取消吗
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