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你好,没有缴纳社会保险的诉讼时效是多少?

咨询时间:2020-01-31 20:23:15 山西 - 劳动合同 缴纳社保,诉讼时效

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共4个回答
  • 吕梁法律问答顾问

    吕梁法律问答顾问

    单位应该在职工入职一个月内签劳动合同,办理社保参保手续。 《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

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  • 太原法律问答顾问

    太原法律问答顾问

    关于劳动者被辞退当月的社保事宜: 劳动者可以主张用人单位补缴去年10月份的社保(用人单位和个人各按照比例承担); 劳动者和用人单位没有解除劳动关系,用人单位非法给劳动者停缴社保属于违法行为,劳动者主张用人单位补缴未缴纳的社保。 劳动者离职当月的社保应当由劳动双方按照比例承担进行缴纳。 社保停了也可以补缴,用人单位到当地的社保局办理补缴即可。

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  • 晋中法律问答顾问

    晋中法律问答顾问

    借款没写还款日期,诉讼时效多长? 没有约定的,贷款人可以要求借款人在合理期限内返还。借款的诉讼时效适用一般的民事诉讼时效,即二年。二年的诉讼时效是从贷款人要求借款人还款时开始计算的,而且诉讼时效还可以中断、中止。

    如果贷款人第一次要求借款人还款时,借款人明确表示不履行义务的,诉讼时效从其明确表示不履行义务之日起计算。

    未约定还款期限的,贷款人可以要求借款人在合理期限内返还。

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  • 榆林法律问答顾问

    榆林法律问答顾问

      社保如何征缴,  1、养老保险费的征缴:用人单位按其缴费工资总额的一定比例(20%);劳动者按工资收入的一定比例(8%)缴纳基本养老保险费;分别计入养老保险社会统筹基金和养老保险个人帐户实行专户管理。  2、工伤保险费的征缴:按不同行业的危险程度和工伤(含职业中毒)事故发生频率确定差别费率和浮动费率,用人单位分别按其工资总额的一定比例(差别费率和浮动费率)缴纳。  3、失业保险费的征缴:本市按照工资总额的3%征缴失业保险费,其中企业缴纳2%,个人缴纳1%。农民合同制职工个人不缴费。个人缴纳的失业保险费由单位在工资中代扣缴。  4、医疗保险费的征缴:医疗保险费的征缴比例另行制定。  5、生育保险费的征缴:女职工生育保险费按各单位上年度全部在职职工年工资总额的0.7%缴纳。不实行工资总额管理的用人单位和劳动者,以社会人均工资为社会保险费征集基数。 

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