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工地上干活距骨粉碎性骨折,第四骶骨骨折一次性赔偿

工地上干活距骨粉碎性骨折,第四骶骨骨折一次性赔偿

wl3930jmdz 陕西-安康 2019-06-08 20:44:35 民事相关 交通事故
3个回复
  • 安康法律问答顾问
    安康法律问答顾问
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    如果工人在工地干活过程中,非故意行为造成的意外伤害,理应由工作单位负责赔偿;如果工人属于故意而为,那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败,但公司方监督人员已经告知其操作有误,工人拒绝接受意见造成意外伤害的,则工人个人负担全部赔偿的50%以上,公司负担50%以下;如果工人故意而为而公司方监督不力的,或没有告知其存在风险必须停止的,公司方需要承担监管不力的责任;

    2019-06-08 20:51:35
  • 商洛法律问答顾问
    商洛法律问答顾问
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    上班期间在工地受伤可以申请工伤认定,由保险支付相关的医疗费用和赔偿,没交保险由用人单位赔偿相关费用。包工头不负责你可以向劳动局投诉,或者申请劳动仲裁或者劳动诉讼,以法律形式保障自己合法权益。工伤可以获得赔偿的项目包括:医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工亡补助金等等,工伤赔偿具体的数额需要根据工伤认定鉴定结果而定,主要依据现行的《工伤保险条例》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行计算。

    2019-06-08 21:07:00
  • 十堰法律问答顾问
    十堰法律问答顾问
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    按规定,依法认定为工伤,才能获得劳动者所说的一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,而要认定为工伤,和单位存在劳动关系是前提条件,劳动者已经辞职,显然,和单位没有了劳动关系。

    2019-06-08 21:17:48
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