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拖欠工资,不知道怎么办?可是我这个老板在老家开了厂

老板是外地的,拖欠工资,从2016年11月到12月份这两个月的工资到现在还没有支付。2O17年1月15日到劳动局反映了情况。至今没有结果。中途也问了劳动局的人,他们给我们的答复是老板有钱了就会给我们,叫我们等,2O18年3月9日打电话给劳动局,他们说己经转交给法院了,叫我去问法院,打电话给法院了,法院的人说这个案子已经在2O18年1月23日就判下来了,发到劳动部门叫他们制行,可是到现在没有结果,不知道怎么办?可是我这个老板在老家开了厂,现在还在经营中。

wl0174aqbd 黑龙江-大庆 2019-03-19 09:42:35 民事相关 劳动合同
4个回复
  • 大庆法律问答顾问
    大庆法律问答顾问
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    拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。

    2019-03-19 09:48:45
  • 齐齐哈尔法律问答顾问
    齐齐哈尔法律问答顾问
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    你好,《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 存在上述情形的,劳动者通用人单位无法和解协商的,可以申请劳动仲裁委员会依法进行劳动仲裁来维护自己的合法权益。

    2019-03-19 10:02:20
  • 绥化法律问答顾问
    绥化法律问答顾问
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    根据我国有关的法律规定,如果劳动者没有按时得到老板发放的工资,劳动者可以申请劳动仲裁。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。 除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。

    2019-03-19 10:14:49
  • 香港法律问答顾问
    香港法律问答顾问
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    一般来说,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

    2019-03-19 10:26:58
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