你好,我是合资企业的员工。申请当月退休,已经批准了。我请了两天假。但是,因为没有签字,所以公司的工作部让我在缺勤两天内处理,工资也自然被扣除了。我怎样才能弥补这两天的工资损失?感谢

更新时间:2020-10-27 06:31:36
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你好,我是合资企业的员工。 申请当月退休,已经批准了。 我请了两天假。 但是,因为没有签字,所以公司的工作部让我在缺勤两天内处理,工资也自然被扣除了。 我怎样才能弥补这两天的工资损失? 感谢
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    第十二章 法律责任

    第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

    第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。

    第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;

    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    2020-10-27 06:25:25
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    你好,可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁讨薪,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明
    2020-10-27 06:28:56
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    收集证据讨回工资,找工资条、工卡、打卡记录等,也能证明存在劳动关系的,协商不成可以通过法律途径解决,可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
    2020-10-27 06:31:36
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