买了五险农村医疗保险交得上去吗

更新时间:2020-09-23 14:48:16
问题描述:
买了五险农村医疗保险交得上去吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1655761 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    医疗保险有以下几种:
    1、社会医疗保险
    2、住院保险
    3、手术医疗险;
    4、重大疾病医疗险。具体情况可咨询社保局。
    2020-09-23 14:41:55
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1199055 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,由单位代交医疗保险的,即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,
    0.5-1%交纳失业保险。
    2020-09-23 14:45:28
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助328000 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,医疗保险的种类有:
    1、商业医疗保险
    2、津贴给付型医疗保险、
    3、费用型医疗保险、
    4、社会医疗保险。
    2020-09-23 14:48:16
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,农村养老保险和自己交的五险一样吗
参保人群:年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民,可以在户籍地自愿参加新农保。 参保流程: 1、参保办理以村(社区、居委)为单位,参
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司五险 只交了四险 没交医疗保险
职工发生工伤,首先要进行工伤认定,单位应该在一个月内申报,单位没有进行申报的,职工本人或者近亲属可以在一年之内申报,经过认定工伤之后,可以享受工伤待遇,工伤待遇
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位交了五险农村医保还交得进去吗
应该是交不进去了,具体可以问一下社保局
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
农村养老保险和工厂交的五险可以同时交吗
农村养老保险,是指以农村非城镇户籍的居民为保险对象的养老保险制度。农村养老保险的基本原则是:保障水平与农村生产力发展和各方面承受能力相适应;养老保险与家庭赡养、
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问五险和农村养老保险可以同时交吗
养老保险中断的可以自己去社保中心补交,也可以等找到新工作时新单位帮忙处理,直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司交了五险在农村用交医疗保险吗
你好,应该还是不需要的,咨询社保部门呢
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未满十八周岁但是满了16周可以去KTV上班吗?
未满18周岁,已满16周岁就可以出去找工作了。我国法律规定,用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人的,按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有一家公司企业吊销了还叫我过去面试
你好,你可以咨询的,讲一下情况,具体分析
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
我干保安保安跟我要196,合法吗?
您好需要看公司规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
传媒公司可以招聘满16未满18岁的人吗
可以招的。 根据《中华人民共和国劳动法》规定,公司可以雇佣16周岁以上不满18周岁的未成年人就业,但不能雇佣不满16周岁的员工。由于未成年工处于生长发育期的特点
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动关系认定的依据是什么
认定劳动关系的具体依据: 1、双方是否存在管理与被管理的关系。 2、用人单位是否向劳动者支付劳动报酬。 3、用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件。法律依据:《
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中职生必须实习6个月吗?不实习不发毕业证吗?
您好,试用期间属于劳动期间,如果是在校生实习则不属于劳动关系,不计入劳动期间
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上十八个小时合法吗
你好,这边咨询法律问题具体是什么,双方有没有进行调解,可以诉讼
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
天习律所律师
近期帮助 36411 人
有一家公司企业吊销了还叫我过去面试
50分钟前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
你好,我是遇到试用期期间被开除
1小时前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
婚前房屋。男方买的。登记在女方名下。还没供完。男方又在女方名下银行借贷这个要怎么处理
2小时前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
上十八个小时合法吗
2小时前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
买机车临时不想要了定金不退怎么办
3小时前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
电动车鼓改碟合法吗
3小时前
天习律所律师
近期帮助 36411 人
岀交通事故经伤,保险公司现在人伤理赔医疗费用1千多误工和交通岀行后续医疗费用2千多共赔三千多合理吗?
今天 01:22
宋学斌律师
近期帮助 15466 人
我可以要求当事人出庭吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询