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工伤索赔
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你好。我的朋友在工作中撞到右手大拇指，认为可能是八级障碍，属于工伤，他们单位需要如何赔偿，谢谢
更新时间：2020-08-14 16:22:36
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你好。 我的朋友在工作中撞到右手大拇指，认为可能是八级障碍，属于
工伤
，他们单位需要如何赔偿，谢谢
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劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。
2020-08-14 15:55:36
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申请工伤认定后鉴定
2020-08-14 16:02:02
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劳动者离职的手续：
（1）提前30日向用人单位提出申请；
（2）离职员工必须在规定的时间内做好工作移交，并向用工人单位人事部提供书面的有相关人员签字的移交清单，人事部凭移交清单及当月结算工资并办理正式离职手续；
（3）转出人事关系
2020-08-14 16:22:36
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需要写书面辞职报告，按照单位的规章制度逐级进行审批；单位同意离职后，办理交接手续；单位与劳动者结算工资，单位还要向劳动者出具离职证明、办理档案和社会保险关系转移手续
2020-08-14 15:47:57
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劳动者按照用人单位的要求，做好工作交接。在离职手续上签字前一定要看清离职原因，是劳动者主动提出辞职，还是用人单位提出解除劳动
合同
，这是用人单位是否支付经济补偿的关键。
离职前结清工资、经济补偿并要求单位出具离职证明
2020-08-14 16:00:12
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