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你好，有工伤，没有穿劳动鞋，公司没有报告工伤，工厂搬到月底，该怎么办？
更新时间：2020-08-12 00:16:33
问题描述：
你好，有
工伤
，没有穿劳动鞋，公司没有报告工伤，工厂搬到月底，该怎么办？
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工伤赔偿
标准计算表
【一级至四级伤残待遇标准】
(一)一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金=本人工资×24个月
2、二级伤残补助金=本人工资×22个月
3、三级伤残补助金=本人工资×20个月
4、四级伤残补助金=本人工资18个月
(二)按月享受伤残津贴(按月支付)
1、一级伤残津贴=本人工资×90%
2、二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75%
(注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由
工伤保险
基金补足差额)
【五级、六级伤残待遇标准】
(一)一次性伤残补助金
1、五级伤残补助金=本人工资×16个月
2、六级伤残补助金=本人工资×14个月
(二)伤残津贴
1、五级伤残津贴=本人工资×70%
2、六级伤残津贴=本人工资×60%
(注：难以安排工作的工伤职工由
用人单位
按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额)
【七级至十级伤残待遇标准】
(一)一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×12个月
2、八级伤残=本人工资×10个月
3、九级伤残=本人工资×8个月
4、十级伤残=本人工资×6个月
2020-08-12 00:05:44
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申请
工伤认定
和
劳动能力鉴定
，按鉴定结论主张
工伤保险待遇
，与用人单位发生纠纷的话可以及时申请
劳动争议仲裁
。
2020-08-12 00:10:32
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因工伤与用人单位发生纠纷的，
劳动者
可以到当地
劳动监察
大队投诉，或者直接到
劳动争议仲裁委员会
申请
劳动仲裁
。
2020-08-12 00:16:33
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