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劳动合同纠纷
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我单位搬到郊区,要让单位终止劳动合同还有很长的路要走。
更新时间:2020-08-09 23:36:15
问题描述:
我单位搬到郊区,要让单位
终止劳动合同
还有很长的路要走。
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止
劳动合同
发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
合同
纠纷。
2020-08-09 23:36:05
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如果职工个人想要解除劳动合同的,可以提前三十日书面通知用人单位,也可以在法定事由出现时,直接解除劳动合同
2020-08-09 22:56:37
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劳动合同的终止,是指劳动合同关系自然失效,双方不再履行。有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动合同期满的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的
2020-08-09 23:32:40
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实际的情况而定!
2020-08-09 23:09:11
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这个是需要结合实际的情况而定!
2020-08-09 23:30:48
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你是保留工作还是不保留工作呢
2020-08-09 23:36:15
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劳动合同可以续签吗
劳动合同纠纷
5935
我是铁路的,单位要和我解除劳动合同
可以申请劳动仲裁
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签了劳动合同要辞职算违约么
劳动合同纠纷
4910
劳动合同到期不续签有补偿吗
劳动合同期限
如果单位想换我的位置,我不想说要终止劳动合同。
劳动合同就是用人单位与劳动者的一种协议书,可以在其中约定商业秘密的内容。按照规定,可以约定在劳动合同终止前或该职工提出解除劳动合同后的一定时间内(不超过6个月)
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劳动合同到期不续签需要怎么赔偿
劳动合同
单位同一法人,让我们搬到四十公里以外的单位工作。劳动合同变更。能获得赔偿吗
公司与员工劳动合同的赔偿标准是什么 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满
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我们单位要在市区搬迁 搬到郊区有点远 不想去了 能否让单位解除劳动合同
您好,根据劳动合同法的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离
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劳动合同上注明要外调,但是我们又去不了那城市,单位要解除劳动合同合法嘛,我工作了14年
工伤职工,根据不同的伤残等级享受不同的待遇,其中7-10级合同到期终止,用人单位可以不续签劳动合同,劳动者也可以提出者解除劳动合同。 《劳动合同法》 第
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单位05年分房子,要拆迁了单位说我们已经解除劳动合同没有权利再住了,赶我们走怎么办?
看看合同如何约定的。
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单位要搬迁,
你好,这是合法的,额外员工可以再得到一个月工资补偿。
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现在我要与单位解除劳动合同,但单位要扣除
单位的行为违法 。
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正是我在八月底交的离职报告,但我家有事要提前10天走吗?
您可以向劳动部门投诉处理
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我在肯德基兼职,签了兼职合同,但是工作了几天,想辞职,长假过后我会辞职还是直接辞职?
你好!在试用期内,劳动者随时可以辞职;辞职后,用人单位应计发相应的工资,并退还保证金。如果单位拒不发放,你可向当地劳动监察大队举报,也可申请劳动仲裁
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我在公司的APP上申请离职,30天后可以直接离职吗?
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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临时工是否可以随时被解雇?
聘用退休人员,双方可以签订用工协议,但这一协议并不是劳动合同关系,双方是劳务关系,而不是劳动关系,不存在交纳社会保险的问题。其他方面如何签订,可以根据自身情况,
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尚未签订劳动合同,可以要求赔偿吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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本月干完离职周天是补的劳动节的班领导说属于4月的工作日必须去上合理吗
领导说属于4月的工作日 必须去上 不合理
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但是我今晚就已经不想上了,有什么最快的解决方法吗?最有效的可以报警吗?我今晚是真的不想上了
你好:可以起诉解决
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没签劳动合同没打卡试用了八天
你好,这边是民事纠纷吗,有没有协商调解
全部4个答案 >
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