企业年金试行办法

更新时间:2023-12-27 09:33
企业年金试行办法
赵保宪
山东国宗律师事务所
赵保宪
律师解答

企业年金,即企业补充养老保险,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。企业年金被认为是养老保障的“第二支柱”。

企业建立企业年金,不仅可以提升企业形象,增强对人才的吸引,也有利于社会的和谐稳定,达到良好的社会效应。企业年金是对养老保险的一种补充,为了规范这一块,我国早在前几年就制定了专门的企业年金试行办法,借此来规定有关企业年金方面的内容。

版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
企业年金,解除劳动合同的企业年金怎么领取?
看《企业年金管理办法》的规定
职业年金与企业年金有什么区别?
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度,是多层次养老保险体系的组成部分,由国家宏观指导、企业内部决策执行
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
企业年金能取出来吗?企业年金提取条件有哪些?
《企业年金试行办法》规定,提取企业年金需要满足以下四个条件: 1.职工达到退休年龄,包含因病、因伤造成的提前退休; 2.职工出国定居; 3.职工或退
什么是企业年金
什么是企业年金
企业法律顾问
企业年金个人账户如何支取
企业年金个人账户如何支取
城镇补充养老保险
企业年金 企业缴纳 离职
单位不交社保可以要求补缴,如果不进行补缴,劳动者离职可以要求单位支付补偿金。
企业年金,解除劳动合同的企业年金怎么领取?
公司违约解除劳动合同经济补偿金规定如下:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:    (
企业年金是什么福利?企业年金交了有好处吗
你好,企业年金,即企业补充养老保险,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养
现在我17岁了。我原本是高三,但我已经辍学了。我该怎么办?
办理条件:  公民要求变更姓名,理由充分的(依法被剥夺政治权利和受刑事处罚、正在接受劳动教养的,一律不予变更姓名)。变更姓名正当理由通常是指:1、冠夫姓的妇女去
举报房地产中介违规,向哪个部门投诉
你好:什么事情?具体内容分析
我离婚后为什么不能迁回户口?
请问当地的户籍管理部门
二级残疾人今年还用交新农合吗?
你好,建议向缴纳相关部门询问
父母违法犯罪影响孩子高考政审吗?
父母犯罪一般不会影响孩子高考的。但对子女的政治审查会有影响。根据相关法律规定,对政治条件有特别要求的单位征集的新兵具有家庭主要成员、直接抚养人、主要社会关系成员
主讲律师
赵保宪
赵保宪
山东-潍坊
擅长:刑事案件、婚姻家庭、合同纠纷
413
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询