江苏2018产假是158天吗

更新时间:2023-12-27 19:22
江苏2018产假是158天吗
时瑞芳
上海博和汉商律师事务所
时瑞芳
律师解答

江苏2018产假不是158天。

生一孩还是二孩,产假延长30天,加上法定的98天,共计128天。

根据《条例》关于产假的规定,“自2016年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。”

也就是说,江苏省女方正常产假可休128天,男方正常护理假15天。

《条例》又特别增加了对于婚假和产假规定的两句补充条款:

“前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇。国家法定休假日不计入前两款规定的假期。”“用人单位根据具体情况,可以给与其他优惠待遇。”

版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
被银行处罚五年,能不能办工资卡
你好,可以询问有关银行
电动车一天能罚两次吗?
各个地区的处罚标准不同,建议去交管所问一下
在南宁,我想找一个北京律师事务所的行政申诉律师
行政诉讼向法院诉讼的方式有:1、首先向法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本;2、人民法院审查立案,并在立案之日五日内,将起诉状副本发送给被告,被告在十五日内向
主讲律师
时瑞芳
时瑞芳
上海-上海
擅长:刑事案件、继承、房产纠纷
112
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询