他不会为我爸爸承担医疗费用。我该怎么向该公司提出赔偿。我的官司能赢吗?

更新时间:2009-05-02 13:08:22
问题描述:
我爸爸在江西玉山一家工厂上班。事情是这样的:事发的前两天该厂因停电停工没上班。事发当天,临近下班时,该厂的另一位员工发现蒸汽管道堵塞,就擅自前去修理,拧开管道的一个螺丝,这时蒸汽突然涌出管道,致使我爸爸和该员工因避散不及,头部、面部、背上被蒸汽烫伤,形成了大部分部位的浅二度烧伤,一些部位的深二度烧伤。现厂家把我爸爸和那位员工送到了玉山中医院治疗。我爸爸经过几天的治疗,现已脱离了生命危险。 我想咨询的是:1、该医院的医疗条件较差,我想把他转到另一家治疗烫伤的专科医院。但公司老板认为在目前这家医院可以治疗,如果转到其他医院,他不会为我爸爸承担医疗费用。而且他认为是另一名员工违规操作引起的,如要转院应由那名员工承担费用。 2、我该怎么向该公司提出赔偿。如果他以员工违规操作为由拒绝赔偿,我可以向那个部门提出起诉,我的官司能赢吗?
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4位律师解答
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  • 陶仕齐律师
    服务地区:江西-九江
    病人有选择医院和医生的权利。如果确是条件差,你可要求转院。不要因为费用的问题而影响治疗。等治疗终结后你可申请仲裁,要求享受工伤待遇。老板的说法是没有道理的。
    2009.05.02 13:08:22
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助639942 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    向公司要求
    2009.05.02 10:55:15
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  • 陈长根律师
    服务地区:江西-景德镇
    你父亲是因工受伤,如果现在医院认为应该转院就可转院,不是老板说了算数,建议聘请律师介入。
    2009.05.02 11:01:55
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  • 陶仕齐律师
    服务地区:江西-九江
    病人有选择医院和医生的权利。如果确是条件差,你可要求转院。不要因为费用的问题而影响治疗。等治疗终结后你可申请仲裁,要求享受工伤待遇。老板的说法是没有道理的。
    2009.05.02 12:58:49
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后来单位只发给了他基本生活费800元,他的老板的做法属不属于违法?我朋友现在应该怎么做?
工伤后,职工的工资待遇不应减少,社会保险也不应不缴,因此,你可以向劳动部门投诉,也可以到劳动仲裁去申请立案。
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17104
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楼下机器太早,很早就上班了,有什么办法解决?
你好,可以向物业或者与商家协商
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