基于以上情况，请问律师，我是属于主动辞职，还是被动辞职，或是公司变相辞退我，应该怎么赔付我的年限补偿金和额外补偿金，怎么计算。多谢
更新时间：2008-04-12 02:04:49
问题描述：
是单位解除合同还是我提出辞职，或者是自动离职
我于2006年4月4日入职某公司深圳分公司担任会计一职，月薪3000元，拖欠工资15360.00元，合同期三年，但是，2008年3月14日（周五）公司在没有事先通知我的情况下，派人与我在当天及第二天办理工作交接手续，并且退还财务部钥匙及办公室大门钥匙。3月17日（周一）给我发了查帐通知书，要求我协助公司做好查帐工作， 我的工作另行安排，并让我回家等侯通知。但事后查帐结果表明帐目并无问题。考虑到工作以来公司一直未能按时发放工资，拖欠工资达半年之久，同时因为工作已经全部交接且交还了全部办公钥匙，事实上公司已不让我继续工作，由于害怕公司以我自动离职为由克扣工资与补偿金，故我不得以于3月19日递交了辞职报告（辞职内容为：由于工作调动且不能按时发放工资，要求解除劳动关系）。但直到现在，一直未能得到公司的相关答复。
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