我是否可要求公司支付三年半以来周六的加班费及社保费用?
更新时间：2007-11-27 10:42:44
问题描述：
您好！我于０４年３月进入一家香港贸易公司在深圳之办事处，后来知公司在深圳并未按法律手续申办办事处，我们算是非法用工,未签订任何劳动合同．于06年底将我们挂靠在深圳另一家注册公司之名义下,在此几年工作期间内公司直至07年8月份才为我们购买社保，公司一直实行六天制，并从未曾为周六上班安排过补休或是支付加班费(公司无打卡制度)，基于以上原因，本人于０７年１０月１５日辞职（辞职信上有说明此二项原因），至今已有一个多月，我是否可要求公司支付三年半以来周六的加班费及社保费用，请帮忙尽快回覆，谢谢！
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