请问律师：1）我是否有权向公司提出补偿？2）如果有权提出补偿，是否可以按照劳动法上规定的，当劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动者无法履行合同，经用人单位和劳动者协商，未能就劳动合同的
更新时间：2007-11-01 08:52:52
问题描述：
本人在一家台湾股份公司工作，此公司主要从事国际贸易行业。因为总公司在台北，所以在常熟并未注册，只是租了一层办公楼， 招了些人。去年上半年总公司在上海注册了一个新公司，现在决定把常熟这一块搬迁至上海，我因为家庭原因所以决定留在常熟，不跟去上海。我在公司工作了六年半，主要负责现金这一块，公司水电费、电话费、其他人员的差旅费、和其他工厂的一些费用都由我支付。养老保险由我自己缴纳，公司每个月补贴我500元。
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