请问:我妹妹在这种情况下受伤能否算工伤?我妹妹的医疗费用和精神损失由谁负担?现在是派出所、劳务公司、长安厂一同制造虚假证据,我们无法取证,又该怎么办?

更新时间:2007-04-18 10:30:13
问题描述:
我妹妹和一家劳务公司鉴定合同,被派往重庆长安厂一车间上班(已有5年左右了),最近,在上班中与该厂一男工发生口角,被该男工殴打致伤(眼部和后脑爱伤,当时人晕迷不醒,被该厂送往医院,缝了5针),并报了警。现在厂里威逼员工罅制造假证,说我妹妹上班打架,并将我妹妹从工厂退回,拒绝对伤者进行进一步治疗。打人者也被辞退,现在人也不知去向。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 朱海东律师
    服务地区:重庆-重庆
    可以申请工伤认定
    2007.04.18 10:30:13
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我想请问该事件算不算工伤?我公司垫付的2万余元应该向谁要回?(两女生3个月的全部薪金等公司都将照付)
你好! 1、这种情况不属工伤范畴; 2、行凶者应承担主要赔偿责任,同时工业园的物业管理机构也应承担部分责任; 3、被害人可通过诉讼方式追究上述责任方的责任
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1、这样的情况能不能算工伤。2、如果是工伤,两人因得到公司怎样的安排?3、如不算工伤,彭能不能向陈索
按理应该属工伤,具体情况须电话或当面联系。邓律师0731-4860556;13637488844。
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