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按工伤保险条例,应一次性补偿12个月工资,那么是否公司是否在合同期满后任意辞退员工?是否一次性补偿必须是在合同终止,员工离开企业后才能获取?是否公司答应给予一次性补偿就是说明可以辞退员工呢?非常感谢!

更新时间：2007-01-01 20:07:06
问题描述：
工伤鉴定为七级,目前为止公司尚未处理
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1位律师解答
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  • 王健律师
    王健律师
    服务地区：安徽-马鞍山
    1970.01.01 08:00:01
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