我想问律师:1.没有签合同,是不是可以随时提出辞职?2.公司有没有理由不给我开离职证明?3.公司以已帮我办理好档案户口为由,拒开离职证明是否合理?4.公司因我辞职突然,诋毁我没有职业道

更新时间:2006-11-15 09:21:32
问题描述:
我是今年6月底毕业,7月进入A公司工作,试用期3个月。但是到现在公司只是将我的档案和户口托管到人才市场(户口已经确定落下来了),没有跟我签劳动合同和试用期合同,也没有为我买保险、公积金。加上薪金比较低,我在9号递交了书面的辞职报告,但是公司领导不接收,只是让我办理接交的事。今天(14号)我已按要求办理完接交的事,并再次递交辞职报告,但是公司还是不接收,并以我未将户口转回学校为条件,拒绝给我开解除协议的证明。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张启军律师
    服务地区:广东-广州
    1、劳动者和用人单位在试用期内都可以随时解除合同;
    2、公司拒绝开具离职证明的理由也同样不能成立;
    3、你可以让新聘任的公司帮助解决你的困难;
    4、原来用人单位如果诋毁你,就是侵害了你的名誉权,你要注意收集证据,以便起诉用人单位维护自己的合法权益。
    2006.11.15 09:21:32
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