我朋友在一单位上班一周就受工伤,没有签订劳动合同,也没有约定工资报酬,现在确定工伤待遇,要确定本人工资,单位说只能按最低工资标准确定.是这样的吗?法律依据是什么?谢谢!

更新时间:2006-07-17 16:06:49
问题描述:
工伤待遇
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  • 庞春云律师
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