我想拿回我的证书和人事档案,如果真的要赔钱的话,象我这个情况要赔多少钱?该如何通过法律渠道解决这个问题?请律师赐教,因为我实在快被我的证书问题搞疯了,以前因为没有证书求职碰壁过很多回。
更新时间:2006-04-07 11:26:00
问题描述:
我是02年从浙江工业大学毕业的,毕业之前和上述公司签订了《毕业生就业协议书》。在该公司上班一个月后我觉得公司的岗位不适合我,由于公司要我们立即签订五年劳动合同,我无法接受,于是就想离开该公司。当时我向人事经理反映了这个情况,人事经理要我赔偿2000元的违约费用。因为当时刚参加工作才一个月不到,只拿到过9百来块钱的工资,根本无力承担。但我当时心意已决,没有办理离职手续就不去上班了。至今我的人事档案,毕业证书和英语六级证书一直被该公司扣着。现在我找了份工作,公司要求出示我的毕业证书原件才能录用我。今天我去找以前的人事经理,他竟然狮子大开口要我赔一万员的违约金。我根本无力负担这么大笔费用,所以想寻求法律途径解决这个让我头疼不已的问题。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询