没有提前通知，就直接辞退我了，而且没有赔偿，还拖欠工资几个月，问公司赔偿和工资的事，怎么办

更新时间：2023-01-15 14:42:02

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公司没有业务了，没有提前通知，就直接辞退我了，而且没有赔偿，还拖欠工资几个月，问公司赔偿和工资的事，也没有答复，怎么办

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如果协商不成，可以通过诉讼处理。

2020.10.21 09:56:54

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公司辞退员工不给补偿，劳动者可以向劳动保障行政部门申诉或者仲裁委员会申请劳动仲裁，如果仲裁裁决后，公司还是不给的可以持仲裁裁决向人民法院申请执行；或者是直接向人民法院提起诉讼。
《劳动保障监察条例》第二十六条第一项规定，
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；
逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准，向劳动者加付赔偿金。

2023.01.15 14:42:02

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殷运健律师
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。

2020.10.21 11:19:32

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梅菊律师
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你好，那就收集证据提起劳动仲裁。

2020.10.22 22:24:33

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