我跟同事发生口角然后他出手打我我没有还手,这种情况我不想在这个公司待了可以拿到赔偿金吗?

更新时间:2020-10-12 15:45:11
问题描述:
你好,我跟同事发生口角然后他出手打我我没有还手,这种情况我不想在这个公司待了可以拿到赔偿金吗?
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2位律师解答
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  • 尹建先律师
    服务地区:江西-吉安
    这个属于你自动离职,按规定是无法拿到补偿金的
    2020.10.12 08:19:37
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  • 李苏芃律师
    服务地区:江西-吉安
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一) 劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二) 用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三) 用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四) 用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (五) 除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    (六) 依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七) 法律、行政法规规定的其他情形。
    2020.10.12 15:45:11
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你好,我前天跟厂领导吵架,公司签合同还不到期他辞退我,我能获得赔偿么?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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你好,我想问一下我没做错事没犯过错误老板招了一个人然后就这样把我解雇了有。这样的情况有补偿金吗?
员工犯错被解雇一般是没有赔偿金的。若员工犯错属于严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以依法解除劳动合同,劳动者并不能要求支付经济补偿或赔偿。
全部4个答案 >
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你好,公司跨部门领导当着很多同事的面辱骂我,导致我不得不离职,这样我能问公司要赔偿金吗?
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
全部3个答案 >
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