我小孩八个月住院不能报销怎么办?

更新时间:2023-01-16 13:55:02
问题描述:
我小孩八个月住院不能报销怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1142369 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    具体是何事情?是否已购买医疗保险未发医保卡
    2020.10.11 19:45:10
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1403902 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    法律分析:不能,报销的费用应该是受保人的医疗费用。孩子的病历本和票据应该有他的名字,如果是父母两其中一个人的名字,就可以以父母的名义报。
    2023.01.16 13:55:02
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在异地住院,回家不给报销怎么办
关于外地住院医保的报销问题,城镇居民医疗保险异地报销方法如下: 1、根据城镇居民医疗保险政策规定,参保人在异地就医须事先到参保地医保经办机构登记,备案
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的孩子住院八个月不能报销怎么办?
具体是何事情?是否已购买医疗保险未发医保卡
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
六个月大的孩子不买医疗保险住院可以报销吗?
医保卡普通门诊也是可以报销的。医疗保险分为基本医疗保险和住院保险两种,基本医疗保险需要单位和个人缴纳医保费,住院保险则只有单位缴纳,个人不用缴纳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
住院的费用不能报销,怎么办?
住院医疗保险报销流程: 1、首先,办理住院手续的时候:有医保的患者,要出示身份证、医保证、然后办理住院手续,登记住院。这样才能保证在医院的部分开销纳入医保报销范
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
导致我看病不能报销,怎么办?
你好,这个可以收集相关证据,追究对方的责任。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
两周三个月的宝宝住院,怎么报销?
城镇户口还是农村户口?有的保险是可以挂父母报销的,还有一个新生儿落地险,具体可以咨询人社局。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不能报销,怎么办
1、《社会保险法》第二十三条规定:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。2、社会保险充分体现权利义务相对等的原则,职
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
童工年龄规定是怎样的,有哪些规定
童工的年龄规定:未满十六周岁的未成年人为童工。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守法律规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但档案还在人才市场,还属于应届毕业生吗?
这个主要是看档案关系,如果工作的时候把档案签到公司,或者是毕业的时候和公司签订三方协议,档案由公司所在的人才市场账户下托管的话就算是已经就业了,不能算是应届毕业
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校安排我们上岗实习三个月。有没有权利不发毕业证?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获得
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
公司不予报销。我该怎么办?
和公司协商协商不了的话申请仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司给我的保安证,不干了可以回去吗?
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是名保安,月薪4000,因为一次夜班睡觉被罚2000
员工上夜班时间睡觉不可以罚款。罚款,是一种行政处罚,只有行政主体才具有的行政处罚权力,因此,单位没有处罚权。但是如果因员工的工作过错给用人单位在成损失的,用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
国企职工能强行买断吗
您好,买断属于违法行为。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法试用期多久
劳动法试用期多久。最长不超过六个月。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 21966 人
酒店在平台说当天就不给退订了,但我没有注意,那么如果我未去入住,是否可以退费呢
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 21966 人
孕妇张某患有妊娠期糖尿病,未能及时诊断出妊娠期糖尿病。请结合该案件阐述以下问
2分钟前
丁兆凯律师
近期帮助 62833 人
高中生在公立学校上学,学籍在私立学校,私立学校要收取学籍管理费4000元,合法吗
2分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7516 人
我们的新房,开发商取消了,导致现在的等很暗,是感应的,走一截亮一截,但是开发商不整改,这个怎么办
5分钟前
赖启徇律师
近期帮助 7414 人
生育津贴是按12个月所以工资加一起算吗?
9分钟前
王观涛律师
近期帮助 1491 人
交通事故,我是受伤者,车主全责,到现在已十六个多月了。
9分钟前
九转律所律师
近期帮助 26600 人
我出事是去年9月份自己骑车撞到台阶上了,到现在还能让民警恢复查看监控吗,
14分钟前
余联刚律师
近期帮助 110358 人
雇员在从事雇佣活动的时候,自身不采取安全防护措施受伤,应该怎么维权
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询