不想用了,如果辞退她需要给她补偿吗?

更新时间:2020-09-20 19:17:47
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你好,我们有个60多岁的大姐,不想用了,如果辞退她需要给她补偿吗?
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  • 宋超律师
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    被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    2020.09.20 19:17:47
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  • 许睿典律师
    服务地区:北京-北京
    如果不构成劳动关系一般无需补偿。但要看劳务合同是否有相关约定。
    2020.09.18 19:07:47
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您好!我想问一下,我母亲今天52岁,无缘无故被公司解雇了。她能要求经济补偿吗?
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
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你好,我签的是两年合同,我才做了一年公司要辞退我,会有补偿吗?谢谢
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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你好,我想请问一下,公司把年龄60多岁的人辞退了,有没有补偿
劳动者被公司劝退是否有补偿一般情况下,公司欲劝退员工,员工可与公司协商后合法解除劳动关系,可通过协商拿到补偿,若公司非法解除劳动关系,劳动者也会会有经济补偿金
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您好!我妈妈在单位做保洁六年,没有签合同,现在说她年龄大了把他辞退了有补偿吗?
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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我并不想去。公司要辞退我,这个需要给我补偿吗
公司无故调动工作地点,这个需要给补偿
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辞退我。我可以要补偿吗?
个人认为是可以的。您可以参考一下我国《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;……第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向
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公司现在要解聘他,需要给补偿吗?
属于劳务关系,不需要支付经济补偿。
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请问老板辞退我需要补偿吗?
辞退原因是??????????
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