首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
湖南法律咨询
>
长沙法律咨询
>
长沙劳动合同纠纷
> 咨询详情
工资拖欠不给,该怎么处理
更新时间:2020-08-13 06:44:36
问题描述:
工资拖欠不给,现在已经辞职,打电话要钱不是借口不给就是不接电话,该怎么处理
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱银芝律师
服务地区:湖南-长沙
177-7581-1010
咨询我
可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁
2020.08.10 09:46:11
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1925553
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地
劳动监察
大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请
劳动仲裁
索赔。并且可以主张解除
劳动关系
并要求支付工资及经济补偿。
2020.08.10 03:55:36
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
199655
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
依据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
》第三条,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。所以如果公司长期扣押工资不发给员工可以要求让公司立即支付拖欠的工资并支付相当于拖欠工资总额百分之二十五的经济补偿金。
如果单位拒绝,可以依据《劳动法》第七十七条 、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自
劳动争议
发生之日起六十日内向劳动争议
仲裁
委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。如果即不在十五日内向人民法院提起诉讼,又不履行的,可以向法院申请强制执行。劳动争议发生之日也就是单位员工要求之日分公司是没有法人资格的,有些分公司尽管没有法人资格也可以在其所在地劳动局申请仲裁,有些分公司因为没有法人资格的要到其总公司注册地的劳动局申请仲裁。
2020.08.12 17:13:08
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
299556
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
首先可以和用人单位协商,协商不成。确定用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
2020.08.13 06:44:36
点赞
赵诗文律师
服务地区:湖南-长沙
你好,用人单位拖欠工资是违法的,你可以向劳动监察部门投诉举报,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以向法院申请支付令。请问你有和用人单位签订合同吗?未签合同的话你可以要求对方支付双倍工资的。你可以和我说一下你的详细情况,我可以指导你维护自己的合法权益。
2020.08.10 12:01:58
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
如何写不拖欠农民工工资承诺书
劳动合同纠纷
53000
工资被拖欠一直不给;打电话不接,该怎么办
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
女方二次起诉离婚程序
法院起诉离婚程序
哪些网络贷款违法
网络贷款诈骗
拖欠工资1年多,要也要不来,打电话不接,怎么办
协商不成,直接诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业所得税纳税人划分标准
企业所得税
老板欠我们工资不给,打电话不接找他要钱不给,怎么处理
干了活老板不给钱,劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报,由该部门责令用人单位在期限内支付足额的劳动报酬;也可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资,现在退休了,打电话要钱不是借口不给就是不接电话,该怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠农民工工资不给,该怎么处理好
可以向劳动监察大队举报。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠员工工资不还,该怎么处理?
你好!可以收集证据去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在拖欠不还,该怎么处理
信用卡未还可能会影响个人征信系统,经银行催收后仍不返还三个月后可能会被提起诉讼。情节严重可能会构成信用卡诈骗罪。如您有一定的还款能力,您可以与银行协商制定还款计
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工资被拖欠,该怎么维权
到劳动局去申请仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职前,公司的保密材料被复制给个人学习,没有传播给第三人。我该怎么办?
您好,可以和公司协商处理,协商不成保存好证据应诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
美团兼职人员,离职,我可以直接单方面辞职
建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,劳动者签了合同能够自离么
上班签了合同是不能自离的,只能通过法定程序离职。首先,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同,公司应该如何赔偿?
根据《工伤保险条例》第十五条的规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以视为工伤,按照相关工伤待遇去赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
等待被解雇或主动辞职
你好,建议收集单位要求职工主动辞职的证据,及时沟通把问题说挑明协商赔偿,无法协商申请劳动仲裁维权,主张经济赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与原单位合同到期,没续签,因为有异议,原单位一直拖着没办离职
您好,可以帮您具体分析
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请9天假还有休息么?是不是还有一天休
法律分析:如果生病属实,这是可以的,周末休息是法定休息日,不需要适用调休 一、关于医疗期的计算问题 1.医疗期计算应从病休第一天开始,累计计算。如:应享受三个月
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一名公交司机。现有高血压糖尿病。多种疾病。不能开公交车。公司可以开除我吗
法律分析:糖尿病并非职业病,公司员工的病情如果不影响其在该公司继续工作则不得以该理由任意辞退。如任意辞退,可以申请劳动仲裁或者起诉要求给付劳动赔偿金。 如果双方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
长沙律师
同城律师:
长沙县律师
宁乡市律师
望城区律师
浏阳市律师
芙蓉区律师
天心区律师
岳麓区律师
开福区律师
雨花区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
工资辞职申请书
5869人下载
工资低辞职申请书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
凌茂奇律师
近期帮助 209 人
刚到公司10天想离职公司不让走
38秒前
刘智朗律师
近期帮助 868 人
我给对方转款,转重复了,可以追回么
4分钟前
姜万东律师
近期帮助 18363 人
孩子在租号玩游戏软件里消费800多块钱,申请未成年退款不给退,能起诉吗
6分钟前
赖启徇律师
近期帮助 7803 人
领了失业金,和中介签了劳务合同,对领失金有影响吗?
7分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1124 人
我家建房子共是四间弟弟家在后面起初答应给他留一间过道,这间过道我们要建二层二层可属于我们
8分钟前
逄小军律师
近期帮助 7261 人
母亲还剩两年退休,公司今天倒闭了,该怎么操作才能正常领退休金,可以找个公司签劳动合同续上社保吗
9分钟前
赖启徇律师
近期帮助 7803 人
点外卖饭里有蟑螂怎么办
9分钟前
潘立微律师
近期帮助 319 人
你好,我想咨询供销社虚假给员工缴纳社保,他们声称五险一金都交了,但是在支付宝里面查不到
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询