领取安置费后,还能享受失业保险吗?企业改制,职工了断身份,但企业存在,企业应为职工缴纳职工养老保险至法定退休年龄吗?政策能大于法吗?

更新时间:2004-11-02 10:24:00
问题描述:
企业改制重组中,侵害职工合法权益,不按中央有关政策执行
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  • 宋劲松律师
    服务地区:四川-成都
    根据目前的有关规定,国有企业职工领取一次性安置费,该费用已经包括失业救济在内。其次也表明职工与企业已解除劳动关系,从此不再与原企业存在任何关系,因此领取了安置费就表明不再是原企业职工原企业当然不会再承担缴纳以后的社会保险的问题。不过,如果在解除劳动关系之前原企业欠交的保险必须补足。此后应由职工自行缴纳或者重新就业后由新单位缴纳。
    2004.11.02 10:24:00
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