实习生未签劳动合同,然后想跳槽,你们没有提前3天辞职,所以没有工资,能不能拿回11天的劳动工资?

更新时间:2020-08-08 12:11:43
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实习生未签劳动合同,然后想跳槽,你们没有提前3天辞职,所以没有工资,能不能拿回11天的劳动工资?
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到现在为止公司还没给我签劳动合同,我现在想辞职了,是能当天就走么?还是要提前3天辞职?
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公司与我是没有签劳动合同的,但是我已经提前了10天跟领导申请辞职,我当月的工资应该可以拿到吧?
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如果说辞职没有提前30天,也没有签劳动合同,已经工作了1年多了,公司能以此为由不发我工资吗?
您好,建议你们先行协商,协商不成,只能进行劳动仲裁解决了,才能更好维护你的最大利益,若有不明,欢迎致电!
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如果单位没有跟劳动者签订合同的话,超过一个月的,劳动者可以要求支付双倍的工资,员工没有按照相关的规定解除合同,如果有约定的话可以要求赔偿,另外如果是侵犯了你的知
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劳动合同到期后还可以续签,通常劳动合同到期前一个月,单位应当与劳动者协商续签劳动合同或者是不续签劳动合同。订立书面劳动合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
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