合同到期不续签,8月18号合同到期,8月3号通知合同不续签,不续签有什么补偿,年假是否可以休

更新时间:2023-01-23 00:22:16
问题描述:
8月18号合同到期,8月3号通知合同不续签,到8月18号止,在此单位满一年,不续签有什么补偿,年假是否可以休
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    法律分析:续签劳动合同需要双方达成一致协议的,单位不续签,劳动者可以主张经济补偿金。劳动合同期满公司不予续签,单位应按照工作年限支付你经济补偿金,满一年一个月工资;期间未安排你休年休假的,你还可主张年休假加班工资。
    法律依据
    2023.01.23 00:22:16
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  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    可以要求支付经济补偿金,根据你的工作年限进行收取。
    2020.08.04 11:58:46
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  • 徐凯律师
    服务地区:辽宁-大连
    您好,如正常休假未安排,可要求支付相应报酬。
    2020.08.05 13:28:56
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合同到期不续签,
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