个人单位医保承担,我的原单位忘了给我报停养老,现在要往新单位转回养老手续,请问单位负担部分该谁承担?

更新时间:2020-08-30 05:32:50
问题描述:
您好,我的原单位忘了给我报停养老,,现在要往新单位转回养老手续,原单位要求我自己负担离职期间欠下的养老钱,请问单位负担部分该谁承担?
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    你好,如您是从单位离职,单位不再承担您的养老和保险金
    2020.07.31 19:34:14
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1107547 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    员工从单位离职的,就其社保而言,可以将社会保险转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续即可:户口簿原件及复印件、身份证原件及复印件、一寸蓝底彩照2张、个人档案(如有需携带)和社会保障卡。
    2020.08.06 11:02:42
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1502836 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    辞职,原单位就会为员工办理社保停缴手续,员工的社保账户会处于封存状态。
    现在养老保险和医疗保险可以随着参保人就业地的转移实现跨省转移,《暂行办法》明确,养老保险资金转移中,个人账户储存额全部转移。而统筹基金(即单位缴费)实行部分转移,即以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移。
    从2010年7月1日开始,流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系,个人账户可以跟随转移划转。
    2020.08.10 10:50:35
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助176052 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    离职后社保的处理办法其实很简单。如果在个人辞职后有新的单位接收,那么就可以通过新单位继续缴纳社保,如果没有新单位接收那么就需要个人找一家企业挂靠并缴纳社保,挂靠期间本由企业承担的部分金额也需要个人来承担。
    个人离职后自行缴纳社保的方法:
    1.需要个人持本人身份证、接触劳动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。
    2.到医保中心办理医疗保险参保手续,所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证。
    3.缴纳失业期间所需社保费用,缴费地点:当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口。所需要证件:养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险个人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。
    2020.08.30 05:32:50
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我在2007年因某种原因下岗了,养老金已经交了两年多了,现在二次就业,要办理养老手续,下岗期间的养老
"养老保险具有以下特点: 1.强制性。国家通过立法,强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险,履行法律所赋予的权利和义务,缴纳养老保险费,待劳动者到达法定
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社保的单位部分由个人承担还是单位承担
只要劳动关系依然在单位,单位依然需要给你缴纳社保。
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退休了补缴医疗保险费,该单位承担的是否还是由单位承担,个人只补交个人应承担的部分.
  《社会保险法》第二十七条明确规定,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基
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劳动监察大队投诉电话号码是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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告诉劳动监察大队能拿到钱吗?
什么情况?说清楚具体的事情
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
举报童工是否有奖励
向当地的劳动局进行投诉
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满16没满18可以干客服吗
劳动者没满18,但年满16,可以签订劳动合同。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款
全部2个答案 >
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在校生实习有工作时间限制吗比如说一周不能超过40小时
法律分析:未满16周岁的学生,在进行生产实习时的劳动时间为,每一学年每天不得超过6小时,第二学年每天不得超过7小时,第三学年每天不得超过8小时。实行缩短工作日制
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