需重新提交资质认证,请问这样的工资该怎么发放?是只能领取基本工资还是按照正常工资发放?有法律依据吗?

更新时间:2020-07-31 19:09:42
问题描述:
公司因改名,需重新提交资质认证,需停业两个月,又因需增加资质参数,要员工正常上班,准备相应资料,请问这样的工资该怎么发放?是只能领取基本工资还是按照正常工资发放?有法律依据吗?
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    工资的发放每月末由人事部统计考勤,将考勤表张贴公示约1周,无异议后送至财务部计提工资。
    2020.07.31 19:09:42
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