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因病医疗期满,单位于我解除劳动关系。那么经济补偿金是按正常状态下的工资还是病假期间的工资计算。
更新时间:2023-01-24 06:54:39
问题描述:
因病医疗期满,单位于我解除
劳动关系
。解除
合同
前12个月我在治疗期内一直在休病假。那么经济补偿金是按正常状态下的工资还是病假期间的工资计算。谢谢!
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法律分析:医疗期满病假期间解除劳动合同后的补偿会按照劳动者的工作年限来计算。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或终止前十二个月的平均工资。
2023.01.24 06:54:39
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申俊锋律师
服务地区:河北-石家庄
按照正常状态下前六个月的平均工资计算
2020.07.17 08:09:14
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王国江律师
服务地区:河北-石家庄
我所主要负责重大复杂疑难案件
2020.07.17 09:46:06
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