农民工的死亡赔偿金，农民工死亡一次性赔偿

更新时间：2020-06-29 23:25:50

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农民工死亡一次性赔偿

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职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

2020.06.27 07:05:49

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参加工伤保险的，一次性伤残补助金、一次性医疗补助金由工伤保险基金出，一次性伤残就业补助金由用人单位出。未参加工伤保险的全部由用人单位出。职工工伤以后，应该进行工伤认定，伤势稳定，治疗终结，进行工伤伤残鉴定，达到伤残等级的，根据等级赔偿一次性伤残补助，这个补助是社会保险部门发给的，也是必须发给的，不是由企业发给的，因此，职工没必要和企业签订赔偿协议。

2020.06.27 08:57:03

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发生工伤之后，需要先申请认定工伤，等伤情稳定，需要当事人做伤残等级鉴定。凭鉴定的伤残等级享有相应的待遇。
如果鉴定完毕伤残等级，规定当事人可以取得一次性伤残补助金，还可以在离职时得到伤残就业补助金，伤残医疗补助金。具体数额依照当事人所在地区规定为准。

2020.06.29 05:37:15

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如果农民工是施工单位聘用，则建议在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；
如果农民工是由没有用工资质包工头聘用，则应当在将承包业务转包给包工头的用工单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；
工伤认定后，享受《工伤保险条例》中规定的工伤待遇；
法律依据：《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条　社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持：
　　（一）职工与两个或两个以上单位建立劳动关系，工伤事故发生时，职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位；
　　（二）劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位；
　　（三）单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的，指派单位为承担工伤保险责任的单位；
　　（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位；
　　（五）个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。
　　前款第（四）、（五）项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，有权向相关组织、单位和个人追偿。

2020.06.29 23:25:50

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