关于公司社保基数及年假等问题咨询

更新时间:2020-04-18 14:34:02
问题描述:
关于公司社保基数及年假等问题咨询
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师 推荐
    已帮助413837 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    社保基数是什么问题,可以进行咨询和投诉。
    2020.04.09 10:57:56
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1164847 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
      社保缴费基数,是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。德州市2013年度社会保险缴费基数日前确定,每月最低缴费基数为2150元,最高为10749元。  2013年德州社保缴费基数确定,月最低缴费基数2150元  3月26日从德州市社保中心获悉,我市2013年度社会保险缴费基数日前确定,每月最低缴费基数为2150元,最高为10749元。申报核定工作将于4月1日开始。  社保缴费基数,是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。缴费基数的高低决定缴费额的多少,影响参保职工社会保险待遇的高低,缴费基数越高,社会保险待遇就越高。参保职工缴纳社会保险费以本人上年度工资总额为基数,由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等组成。  2013年我市按照2012年度全省在岗职工平均工资的60%,确定最低缴费基数为2150元,最高缴费基数不超过全省在岗职工平均工资的300%,即10749元。为维护普通职工的合法权益,对欠缴社会保险费1年以上的企业,在岗职工按60%申报缴费基数的,企业高层管理人员不得按300%申报,最多按100%确定其缴费基数。城镇个体工商户和灵活就业人员2013年的社会保险最低缴费基数,经本人申请,可仍按照上年度的最低缴费基数1910元的标准执行。  据悉,社保缴费基数按自然年度进行申报,自2013年1月至2013年12月为一个缴费年度。为提升办理效率,社保部门开通了网络申报渠道,在职职工25人及以上的企业一律采用网上申报方式进行申报。城镇个体工商户和灵活就业人员缴费基数无需申报,在缴纳2012年社保费时由社保征缴系统自动生成缴费计划。  4月1日至4月30日,所有在市直参保缴费的单位,只要生产经营正常,能够按时发放职工工资的,都应按照申报核定社保缴费基数工作日程安排申报相关材料。5月1日至5月13日,市社保中心将对未按规定正常申报或申报不合格的单位下达《社会保险稽核意见书》,被稽核单位须在规定时限内进行申报和整改。5月14日至5月20日,对没有按照规定整改的单位,根据有关规定,将直接确定缴费基数。
    2020.04.09 21:59:44
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助760791 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
      社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
      计算方法:
      一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
      (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
      (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
      (3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
      每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
    2020.04.16 11:28:25
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1108123 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据法律规定,公司应当依法为劳动者购买社会保险,公司没有购买的,劳动者可以解除劳动合同
    劳动合同法
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
    (七)社会保险;
    第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    2020.04.18 14:34:02
    点赞
  • 倪仪律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,具体可以沟通一下
    2020.04.09 09:54:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
咨询合同交印花税吗
咨询合同交印花税吗
合同通则一般规定 1554
咨询合同是否交印花税
咨询合同是否交印花税
合同通则一般规定 2935
咨询社保标准的问题
咨询社保局的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
社保基数问题
直接咨询社保部门即可。每一年7月,社保局都会公布当年的上下限缴费基数。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位每天工作18小时是否违法?
未签订劳动合同的应承担法律责任,支付双倍工资。并且加班应支付加班费,同时以要求其补缴保险费用
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好先问一下如果工作了六年,如何签订续约
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如公司没有和我续约,该怎么赔偿我?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工请假时间过长,是否可以开除
你好,向劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职提前几天可以走吗
员工离职不是必须提前一个月的,除非是自己主动辞职是需要提前30天的。 辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
卓文强律师
近期帮助 3810 人
失信人在还未被冻结银行卡之前可以申请银行卡保留生活费吗
刚刚
天津东方律所律师
近期帮助 4934 人
未满十六岁满十四岁的人去给朋友的店里帮忙犯法吗?
18秒前
郭伟律师
近期帮助 1008 人
脑袋左侧缝了五针,大概有50mm长吧,拆线后好了,对方还能要钱吗?
1分钟前
卓文强律师
近期帮助 3810 人
朋友给钱给我让我买他商铺里的东西,让我收到货以后给个好评。这种行为违法吗
1分钟前
李耀光律师
近期帮助 3545 人
我和三个人起开了一家公司,我们各自持有25%的公司股份,是180W的贷款,请问我能怎么办
1分钟前
涂利安律师
近期帮助 7688 人
姐姐是精神病,父母去世后有义务养吗?
2分钟前
涂利安律师
近期帮助 7688 人
邻居家做的化粪池正对我家厨房只有一墙之隔,邻居说是他家地基可以建
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 84124 人
前任跟别人说,我跟他有过性行为,可是自己以前跟他没有过性行为,应该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询