首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
湖北法律咨询
>
宜昌法律咨询
>
宜昌劳动纠纷
> 咨询详情
2020年4月8日上午临时接到公司辞退的消息,但我们是外包工,有这种法吗?
更新时间:2020-04-25 01:13:17
问题描述:
2020年4月8日上午临时接到公司辞退的消息,和公司商讨的补偿金按一年一月支付,但我们是外包工,经历了两个老板,我们的岗位一直没变,干了9年,公司现在答应支付后面老板的几年,前面不管,有这种法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
咨询我
你好,可以维权的,可以要求经济补偿
2020.04.09 13:35:10
点赞
程律师您好!我想问问像我们这种情况,该谁给补偿金。谢谢
2020.04.09 13:39:34
平台法律顾问团队
官方
已帮助
247918
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
1、经济补偿:公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按一年算,半年以下按半年算,支付半个月工资。
2、赔偿金:公司无正当理由开除员工属违法解除,应当支付赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的二倍,包含经济补偿。
3、如果未签
合同
,应当每月支付二倍工资,一般都是11个月,除去已支付的工资。
4、未交社保,可以要求补交或者折现。
2020.04.18 21:58:17
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
890452
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
单位无故辞退员工,是要补偿的,这个我国法律有明确的规定:
我国《
劳动合同法
》
第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。1、未提前一个月通知:赔偿1个月补偿金;这条对。2、赔偿金和补偿金只能得到其中的一种;不能两样都给。如果确认企业违法解除劳动合同,企业应当向你支付2倍的赔偿金,即2个月的工资。3、如果企业额外支付你一个月工资,加上给你支付的经济补偿金,你可以得到2个月的工资。
2020.04.19 23:40:24
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1161041
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
根据我国《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
(第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。)
2020.04.25 01:13:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
逮捕会通知家属吗
刑事辩护
2745
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
醉驾立为危险驾驶罪如何处罚
危险驾驶罪量刑
授权委托书需要受托人签字吗
委托授权书
我收到了公司主管给我2017年11月30日的辞退通知书,如果这样我被辞退了,我能得到赔偿吗?
你好,有的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
男职工陪产假工资由谁付
陪产假工资
我于2016年7月1日进公司,2017年2月10日晚上公司老板电话通知我被辞退消息。入职至今公
你好,你可以申请劳动仲裁要求支付未签合同双倍工资等主张的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我于2014年9月9日入职,试用期6个月,即2015年2月9日截止,但公司未提前告知辞退消息,反而在
试用期间如果单位证明你不符合录用条件的,可以辞退你,但应当提前三天通知.
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
360
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
210
14岁可以做什么兼职工作?
兼职有年龄限制。根据《劳动法》规定:最小工作年龄是16周岁。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
135
出差没有出差补助符合劳动法么
法律分析:法律上对出差补助是没有明确规定的。换句话说,有没有补助是根据公司内部的规定的。如果出差产生较多因工作的花费的话,可以提前和公司协商补助事宜。法律依据:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
110
是否合格,工资是否受到影响?
需要根据规定才能确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
中专学生在国家规定的实习期限是多少?
各地规定不一,参见当地具体规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
90
我已经提离职了申请了可以拒绝加班吗?
离职期间可以拒绝加班。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师BOSS直聘说:30上班。30上班,00下班,00上班到9:30下班”前三天试岗是没有工资的。
上班试用期三天老板说没有工资是不合理的。劳动者在试用期期间为用人单位提供劳动的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在蜂鸟骑士未做满一个月,单价是四块八,因为没做满一个月,站长直接给我转为三块一单,这种我该怎么办?
有约定的建议遵守约定。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,申请劳动能力竖定要多久才能去做
受伤之后先申请工伤认定,身体回复相对稳定后申请劳动能力鉴定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
宜昌律师
同城律师:
长阳律师
当阳市律师
五峰律师
兴山县律师
宜都市律师
远安县律师
枝江市律师
秭归县律师
西陵区律师
伍家岗区律师
点军区律师
猇亭区律师
夷陵区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公司辞退员工补偿金协议书
5869人下载
解除劳动合同无经济补偿金协议
5869人下载
支付经济补偿金劳动仲裁申请书范本
5869人下载
房屋拆迁补偿金领取的委托书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
宋学斌律师
近期帮助 15359 人
我的医保从2017年7月-2023年10月,之前的累计年限会不会清零,还可以补吗
刚刚
吴丁亚律师
近期帮助 71479 人
离婚。您好,我本人在天津带孩子上学工作,想要起诉在济宁的男方离婚
刚刚
广东天磊律所律师
近期帮助 30013 人
非洲的民事诉讼的追诉时间是多少年?双方都是非洲当地人
刚刚
揭志文律师
近期帮助 66650 人
你好,我想问问所在地的出入境是指的哪里?
2分钟前
戴旭律师
近期帮助 611 人
技术服务合同可以分包吗?
2分钟前
李兴民律师
近期帮助 5227 人
我要找刘铁鹏律师
4分钟前
杨永律师
近期帮助 24963 人
被强奸了对方出谅解书
6分钟前
李耀光律师
近期帮助 3288 人
医院查监控亲弟弟不给看吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询