一月份的工资到现在还没发,怎么办

更新时间:2020-04-10 15:10:56
问题描述:
我们公司由于疫情原因,没有复业,一月份的工资到现在还没发,怎么办,
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  • 张定凯律师
    服务地区:四川-泸州 135-4159-4199
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    你好!可以申请劳动争议仲裁解决。
    2020.04.10 15:10:56
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1604821 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    劳动者遇到用人单位欠薪的情形该怎么办?
    1、劳动者有权向当地的劳动监察大队投诉。
    2、以未及时足额支付劳动报酬为由,要求解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资,并支付经济补偿金。
    3、向当地的媒体部门反映,求助媒体。
    4、请求司法援助。
    2020.04.07 18:19:38
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助1018559 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    用人单位没有和劳动者签订劳动合同,支付的工资低于当地最低工资标准。劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。劳动仲裁的时效是一年,劳动者应在时效内申请劳动仲裁。
    2020.04.08 22:37:26
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1001305 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    公司无故克扣拖欠工资的,违反了以下法律法规:
    1、《劳动法》第50条:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”
    2、《劳动合同法》第三十条:“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 ”
    3、《工资支付暂行规定》第七条 :“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 ”第十五条 :“用人单位不得克扣劳动者工资。”
    2020.04.09 01:25:08
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到现在一月份的工资还没有给我发,在公司做了半年时间,这种情况需要怎么处理
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一月份工资到现在没发怎么办
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