现在景区去玩的游客少收银不需要那么多人,看我们是要自动离职还是说要停薪留职,可以要求公司赔偿吗
更新时间:2020-05-18 15:09:22
问题描述:
我在旅游景区上班是一名收银员,因为疫情原因公司在1月24号停止开放,让我们回家等候景区开放通知在上班,工资只发底薪。到3月28号景区开放但只通知几个人上班,到2号晚上我们经理打语音电话跟我说,现在景区去玩的游客少收银不需要那么多人,公司决定对部分收银员实行暂停发放底薪,看我们是要自动离职还是说要停薪留职,遇到这种情况我该怎么做,可以要求公司赔偿吗
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