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我上班期间受工伤，这种疾病企业应当承担治疗费吗
更新时间：2023-02-02 11:10:00
问题描述：
我上班期间受工伤，但是工伤检查的时候查出来有非工引起的疾病，这种疾病企业应当承担治疗费吗
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张玲律师
服务地区：安徽-蚌埠
你好，首先申请工伤认定，如果属于工伤可以要求赔偿
2020.04.03 13:01:05
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工伤职工因工负伤或者被确诊为职业病，如果申请工伤认定，主张工伤待遇，那么依据法律规定，用人单位根据具体情况，需要承担以下责任：
1、用人单位如果未在事故发生之日起一个月内申请工伤认定，那么，自事故发生之日起至劳动者或者用人单位逾期申请工伤认定之日时，已经发生的所有工伤待遇，比如工伤医疗费、住院伙食补助费等，均由该用人单位自行负担，工伤保险基金不在予以核报2、如果用人单位未给职工依法缴纳工伤保险的 ，那么，依据我国
工伤保险条例
规定，受伤职工依法应享有的所有
工伤赔偿
项目，应由该用人单位全额承担3、用人单位依法为工伤职工缴纳了工伤保险，但依据工伤保险条例，规定仍应自行承担的相关项目，比如工伤职工停工留薪期工资、五级六级伤残职工按月应领取的伤残津贴及一次性伤残就业补助金，即便缴纳了社保，用人单位也是这些费用的承担主体。
2023.02.02 11:10:00
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