劳动者遵从公司规章制度，但用人单位经常性在下班或周末时间通过电话微信骚扰方式迫使劳动者以在家形式加班
更新时间：2020-04-02 12:49:41
问题描述：
劳动者遵从公司规章制度，严格完成本人分内工作。但用人单位经常性在下班或周末时间通过电话微信骚扰方式迫使劳动者以在家形式加班，公司规定下班时间为5点半，骚扰时间可达10点-11点。现公司实际以劳动者不愿意无偿加班未有想辞退劳动者，劳动者是否应该获得赔偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
