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没有五险能告公司吗？国家法定节假日没有休息。

更新时间：2020-03-31 11:53:19
问题描述：
没有捞懂合同，没有五险能告公司吗？国家法定节假日没有休息。
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6位律师解答
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  • 章敏律师
    章敏律师
    服务地区：北京-北京
    产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
    当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2020.03.31 11:28:28
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
    仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查处理。
    2020.03.31 11:19:29
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  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿，可以在一年内申请劳动仲裁，如存在为支付加班费的情况，可以一并申请仲裁，如用人单位为缴纳社保的，可以向社保局投诉举报，要求补缴社保
    2020.03.31 10:57:03
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  • 杨家兴律师
    杨家兴律师
    服务地区：北京-北京
    您好，简单说下具体情况，可以投诉处理
    2020.03.31 10:06:03
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  • 李国蓓律师
    李国蓓律师
    服务地区：北京-北京
    您好，可以申请劳动仲裁。
    2020.03.31 10:43:26
    点赞
  • 王永秀律师
    王永秀律师
    服务地区：北京-北京
    可以向劳动局投诉要求补缴。法定节假日上班可以要求支付加班费。
    2020.03.31 11:53:19
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您是有什么具体法律问题可以帮您分析
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