公司未给员工购买社保,要求和公司接触劳动合同,并要求赔偿吗?

更新时间:2020-02-24 10:58:48
问题描述:
公司未给员工购买社保,员工可以以此为理由,要求和公司接触劳动合同,并要求赔偿吗?
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7位律师解答
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  • 封华清律师
    服务地区:广东-广州
    你好!要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
    2020.02.23 17:04:47
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  • 任高扬律师
    服务地区:广东-广州 185-2059-0203
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    可以的,未购买社保违法,可索赔的
    2020.02.23 19:59:10
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  • 刘光华律师
    服务地区:广东-广州 150-1325-5399
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    你好,可以要求赔偿。也可以投诉
    2020.02.23 19:52:03
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助339165 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
    2020.02.24 10:58:48
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  • 陶雄利律师
    服务地区:广东-广州
    你好!可以要求解除社保的。
    2020.02.23 17:18:55
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  • 章法律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,可以的,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理
    2020.02.24 08:42:08
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  • 余金桥律师
    服务地区:广东-广州
    你好,社保可以向地税局投诉补缴
    2020.02.24 10:30:55
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公司没有帮员工购买社保和签订劳动合同,员工可以拿到经济赔偿金和双倍工资的,以及劳动社保赔偿吗?
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