这次疫情期间,公司不让上班也不安排远程办公,这段时间的工资怎么算,能拿到吗?

更新时间:2020-02-15 22:39:58
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我想问下,这次疫情期间,公司不让上班也不安排远程办公,这段时间的工资怎么算,能拿到吗??
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王广明律师
    服务地区:山西-大同
    你好,人社部意见:支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间,对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工,指导企业参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定与职工协商,在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费。对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工,要指导企业按正常劳动支付其工资;隔离期结束后,对仍需停止工作进行治疗的职工,按医疗期有关规定支付工资。对在春节假期延长假期间因疫情防控不能休假的职工,指导企业应先安排补休,对不能安排补休的,依法支付加班工资。
    2020.02.15 22:39:58
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在公司做了几天能拿到工资。劳动者依法享受取得报酬的权利,所以有权要求用人单位支付实际工作天数的劳动报酬。用人单位需要在解除劳动合同时,一次性结清劳动者工资。
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本人申请离职,交接已经完成,但是没有到一个月,这期间公司不安排任何工作,请问这期间的工资该怎么结算?
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