• 首页
  • 手机找法网

当前位置: 找法网 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 深圳法律咨询 > 深圳合同纠纷 > 咨询详情

你好,请问如果公司制度规定员工在绩效考核期为满时离职的话绩效为无绩效,绩效工资全部扣除,这个制度合法吗?

咨询时间:2020-01-12 12:17:35 广东 - 深圳 合同纠纷 绩效考核 绩效工

当前在线律师:,咨询律师免费,3~15分钟获得解答! 紧急咨询
4位律师回答
  • 王凡律师
    王凡律师
    王凡律师主办律师

    湖北尊而光(深圳)律师事务所

    专业:婚姻家庭 离婚 继承 合同纠纷 房产纠纷

    好评:540 已帮助:49088
    133-9244-1829 在线咨询

    王凡律师

    解答于: 2020-01-12 12:26

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 133-9244-1829 咨询王凡律师 (服务地区:广东-深圳)

    有用 0 人认为答案有用
    最佳
  • 周卡方律师
    周卡方律师
    周卡方律师主办律师

    广东环球经纬律师事务所

    专业:企业法律顾问 房产纠纷 刑事辩护 建筑工程 股份转让 公司法 经济纠纷 合同纠纷

    好评:72 已帮助:9176
    137-2529-9857 在线咨询

    周卡方律师

    解答于: 2020-01-13 01:25

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 137-2529-9857 咨询周卡方律师 (服务地区:广东-广州)

  • 农海燕律师
    农海燕律师
    农海燕律师主办律师

    北京盈科(广州)律师事务所

    专业:破产清算 债务债权 合同纠纷 股权 婚姻家庭 离婚 房产纠纷 经济纠纷 企业法律顾问 公司法

    好评:127 已帮助:4208
    139-2414-0093 在线咨询

    农海燕律师

    解答于: 2020-01-14 20:06

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 139-2414-0093 咨询农海燕律师 (服务地区:广东-广州)

  • 张家齐律师团队
    张家齐律师团队
    张家齐律师团队主办律师

    广东法制盛邦律师事务所

    专业:刑事辩护 债务债权 合同纠纷 经济纠纷 行政诉讼 房产纠纷 建筑工程 死刑辩护

    好评:9 已帮助:1072
    139-0300-1281 在线咨询

    张家齐律师团队

    解答于: 2020-01-14 09:59

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 139-0300-1281 咨询张家齐律师团队 (服务地区:广东-广州)

合同纠纷相似咨询解答
合同纠纷相关法律知识
  • 用人单位扣绩效工资是否违反劳动法规定

    用人单位扣绩效工资是否违反劳动法规定

      员工在上班期间难免会有一两次由于身体不舒服而需要向用人单位请病假的情形。我们知道,在请病假期间,员工可以享受一...更多

    2018-12-21

  • 公司克扣绩效工资该怎么办

    公司克扣绩效工资该怎么办

      绩效工资就是公司以对员工的绩效的有效考核为基础,将员工工资与考核结果相挂钩的工资制度。在实际的工作中,很多人肯...更多

    2016-11-14

  • 绩效工资可以随便扣吗

    绩效工资可以随便扣吗

      绩效工资不能随便扣,理由如下:1、绩效工资属于奖金的一种,用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工... 更多

    2019-07-22

  • 绩效

    绩效

      绩效是现代企业最常使用的管理手段,是企业期望的结果,也是企业为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出,它包括个... 更多

    2020-02-04

遇事问律师

3分钟快速获得律师解答

当前在线律师

立即咨询

相似问答