公司与我协商解除,协商好了赔偿金额后,叫我写离职单,但是离职单日期还没到,我可以仲裁吗

更新时间:2019-12-16 09:58:55
问题描述:
公司与我协商解除,协商好了赔偿金额后,叫我写离职单,但是离职单日期还没到,叫我提前离开,但是还没给赔偿,我可以仲裁
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1位律师解答
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  • 倪仪律师
    服务地区:广东-深圳
    这边建议走劳动仲裁解决
    2019.12.16 09:58:55
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如果公司解雇我,然后让我申请离职,离职的原因是其他的,但没有书面纸质离职书,你能申请劳动仲裁赔偿吗
公司协商解除劳动合同的、无过失性解除劳动合同的、经济性裁员解除劳动合同的、期限届满解除劳动合同的,均需赔偿;劳动者存在法定过失公司解除劳动合同的,不需要赔偿。&
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888 人咨询过
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离职时是协商的,也开了离职证明,但现在公司以未提前申请而不发工资。请问如果去仲裁
双方协商即时解除合同,是可以的。你可以向单位所在地劳动监察大队投诉。
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888 人咨询过
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公司让我自己离职,跟公司协商离职补偿未果,是不是已经造成离职的事实?我可以依此直接仲裁吗
您好,对方行为并未解除劳动合同,可以直接申请仲裁或向劳动监察大队投诉。无故解除合同,可以要求对方承担相应月份的工资的补偿金。具体事宜可来电详谈,咨询免费。
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888 人咨询过
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公司叫我辞职,然后叫我写了申请离职单。合同还没有解除,请问我想的年终奖和保障有么?
劳动合同存续期间,劳动者要求解除劳动关系的,应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损失,应当由劳动者赔偿。只要劳动者履行提前通知的义务,原则上无
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