您的当前位置:找法网>法律咨询>江苏法律咨询>苏州法律咨询>苏州合同纠纷>正文

公司年度体检应该付给员工加班费吗?

提问者:wl1705***时间:2019-11-09 14:50:22地点:苏州

公司年度体检应该付给员工加班费吗?

温馨提醒:如果以上问题和您遇到的情况不相符,可以在线免费发布新咨询!
马上问律师
律师回答 ( 1个 )
最佳答案
侯小云律师

侯小云律师 河南文浩律师事务所

咨询电话:15303729232 回答数:132026 好评数:1334

年度体检不属于加班属于福利
本回答由提问者采纳为最佳答案
2019-11-10 09:28
咨询推荐
员工体检
咨询专题员工体检
员工体检提高员工工作效率:减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度,对员工健康关心,提高员工企业归属感和工作热情,提高工作效率。员工体检减少人力资源损失:通...更多>>
热点知识推荐
最新咨询回复
版主律师 行家律师

马俊哲律师

上周已帮助514人

咨询TA
江晓辉律师

江晓辉律师

江西三人行律师事务所
电话:13707985422

咨询TA
梁静飞律师

梁静飞律师

河南焕廷律师事务所
电话:15838014511

咨询TA
郜云团队律师

郜云团队律师

云南滇西北律师事务所
电话:13908726038

咨询TA
我是公众
找法网百家号 手机百度扫一扫 找法网百家号
法律咨询有法律问题?直接发布咨询(不限时间,律师在线,有问必答)
我是律师
律师营销诊断 免费营销诊断
加盟热线400-8015-358 (周一至周日 8:30-21:00)

找法网,中国大型的法律服务平台,最早的法律咨询网站,能够为广大用户提供在线免费法律咨询服务。
CopyRight@2003-2020 findlaw.cn ALL Rights Reservrd 版权所有 广州网律互联网科技有限公司
粤公网安备 44010602002221号 增值电信业务经营许可证(粤ICP备10231287号-4
违法和不良信息举报电话:400-8015-358