我爸教了30年社保现在得了病了给保不

更新时间:2019-10-30 20:31:19
问题描述:
我爸教了30年社保现在得了病了给保不
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
暂无律师解答
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
社保交35年和15年
建议直接咨询社保部门。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
医保费在14年没交,14年有病保吗
你好,咨询医保部门
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在银行试用期内6个月辞职,签署辞职申请
你好,你可以辞职,有协议需要先根据协议来处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同离职就会直接走吗?,法律怎样规定
没有签合同,不可以不办离职手续直接走人。即使没有签劳动合同,双方也是建立了劳动关系,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,配合工作的交接,并填写离职申请表
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不愿支付赔偿金。只支付基本工资
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司规定一年不退衣服押金合法吗?
你好,可以根据合同的约定处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想问一下我还没签合同但是我在公司上班了14天了
法律分析:入职后一直不签合同,劳动者可以要求公司签订,并且要求公司自用工之日的第二个月起支付双倍工资。要是公司不支付的话,则劳动者可以申请进行仲裁,要求公司承担
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
甲方把我退回外包公司,我在甲方工作超过一年半,外包只肯给0.5个月赔偿。外包说不要赔偿就得去待岗了
你的劳动关系是在外包公司那边,外包公司并没有跟你解除劳动关系,你给甲方要赔偿似乎没有依据,但是让你待岗,第一个月待岗工资也是全工资
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
贾春林律师
近期帮助 1907 人
交通事故,T3和T4椎体轻度压缩性骨折,骨髓水肿,住院医治有补助吗
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 8123 人
学校班主任以各种理由周末没收手机犯法嘛
刚刚
何江律师
近期帮助 34885 人
被玖富借条黑网贷强制下款了怎么处理
刚刚
刘鹏律师
近期帮助 2693 人
你好,我是一位美团骑手,一个月没干完,我要旷离要扣我两千元这合理吗
2分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9741 人
以租代购电动车,现在车不想要了,售后态度恶劣,不同意退车
2分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8123 人
己享受退休待遇的七十多岁的老党员有没有这个补助待遇?
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1309 人
因药物过敏导致心率偏快,食欲不振,肝功能抗体没有
15分钟前
丘敏律师
近期帮助 14123 人
行人站在路中间算不算不礼让行人
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询