没有签订劳动合同，可以告他吗

更新时间：2019-10-22 11:12:35

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公司倒闭了，没有签订劳动合同，老板拒绝发工资，可以告他吗

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封华清律师
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你好!用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：1.退休；2.患病、负伤；3.因工伤残或者患职业病；4.失业；5.生育。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。应当向劳动者每月支付两倍的工资，公司的具体情况如何，最好是委托本律师为诉讼代理人协助指导你收集证据向法院起诉争取你的合法权益，可以提起劳动仲裁，要根据你的工资和你工作年限来判断，要求公司经济补偿。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

2019.10.21 20:27:57

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马俊哲律师
服务地区：广东-广州 185-8887-6521

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尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，建议你们先行协商，协商不成，只能进行劳动仲裁解决了，才能更好维护你的最大利益！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2019.10.22 11:12:35

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刘宾律师
服务地区：广东-广州 135-7056-7649

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可以申请劳动仲裁，要求赔偿的

2019.10.21 21:07:46

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唐程义律师
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你好，你描述的情况可以申请劳动仲裁维权要求支付赔偿金来电话详细指导

2019.10.21 20:20:46

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喻明琪律师
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您需要把现有的证据发我看一下，请致电我了解下细节情况再给您个建议。仲裁拿回工资.

2019.10.21 20:23:25

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余金桥律师
服务地区：广东-广州

你好，未签订劳动合同可以直接申请双倍工资

2019.10.22 11:01:01

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