有效期10，公司劝我离职，公司就不给我开工资，社保也不给我下，那我要求他下社保，我怎么办

更新时间：2019-10-17 13:14:50

问题描述：

我和公司签订合同，有效期10，现在干了五年，公司突然用各种手段要调动我，因为我离住的地方远无法继续上班，公司劝我离职，我没打离职报告，公司就不给我开工资，社保也不给我下，那我要求他下社保，他不给我下，我怎么办

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章敏律师
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用人单位拖欠工资的，1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。
5、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

2019.10.17 08:43:43

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。

2019.10.17 08:47:31

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顾倩律师
服务地区：北京-北京 186-1120-1551

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据您所述，如单位该行为涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金，建议委托律师介入处理，最大程度维护您的合法权益

2019.10.17 08:16:06

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王意律师
服务地区：北京-北京 136-4136-7714

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您好，您可以现在的情况是什么呢？

2019.10.17 13:14:50

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马大维律师
服务地区：北京-北京 131-6733-6989

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可以申请仲裁要求支付工资。

2019.10.17 08:02:53

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那我可以申请其它赔偿吗？我现在没办法，就没去单位上班了，社保单位还有义务给我上社保吗，她不给我下，新单位就没办法给我上社保

2019.10.17 08:07:45

可以要求申请补偿金的。

2019.10.17 09:10:29
威诺律师
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公司就不给我开开工资，社保也不给上，可以仲裁

2019.10.17 08:14:01

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北京俊理律所律师
服务地区：北京-北京

可以多次协商，协商不成可以通过诉讼解决。

2019.10.17 09:23:21

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付新岭律师
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您好协商不成及时申请仲裁

2019.10.17 09:33:34

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