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劳动合同里面有工作不满一年离职要交双倍培训费,然后她扣着我工资不给,当时她口头说了不需要培训费
更新时间:2019-10-16 09:13:01
问题描述:
劳动合同里面有工作不满一年离职要交双倍培训费,然后她扣着我工资不给,现在问我要培训费,当时她口头说了不需要培训费,现在又问我要
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王东律师
服务地区:安徽-合肥
这个培训费把从法律上分析的话,它属于把这个提供特殊的技能培训,如果单位跟你签订了劳动合同,明确约定了服务期限,并给你提供了专业技能培训,那应当跟根据你的服务年限折算相应的培训费。
2019.10.16 09:13:01
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