签第三方就没有补偿继续工作。请问单位这种做法合法吗?临工10年了想要继续工作不想签第三方的话如何维护

更新时间:2019-10-15 23:01:30
问题描述:
单位将合并,将临工转第三方,要补偿就离开,签第三方就没有补偿继续工作。请问单位这种做法合法吗?临工10年了想要继续工作不想签第三方的话如何维护自己的合法权益呢?
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1位律师解答
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 132-0272-2831
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    您好,建议委托律师起诉处理
    2019.10.15 23:01:30
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