但是工资里面扣除了每月的绩效工资。后来生育津贴报下来后,是不是不应该包含这些补贴

更新时间:2019-10-12 22:09:50
问题描述:
产假期间单位给我发放了工资,但是工资里面扣除了每月的绩效工资。后来生育津贴报下来后,全款给了我,单位现在要扣除3个月的工资。但是之前的工资里面包含了伙食补贴,通信补贴,女职工卫生补贴,现在单位扣除的这3个月工资里面是不是不应该包含这些补贴
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    员工休产假期间是否发绩效工资,根据用人单位的薪酬制度而定。根据相关法律规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付
    2019.10.12 22:09:50
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产假期间,公司只发放基本工资。生育津贴下来后,已经发放的基本工资被扣除。剩下的给了我。这是合法的吗?
根据《女职工劳动保护规定》第八条规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险
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